singapore and switzerland secrets to small state success

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Singapore And Switzerland

Author : Yvonne Guo
ISBN : 9789814651417
Genre : Political Science
File Size : 66. 58 MB
Format : PDF, Docs
Download : 134
Read : 433

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The cases of Singapore and Switzerland present a fascinating puzzle: how have two small states achieved similar levels of success through divergent pathways? Are both approaches equally sustainable, and what lessons do they hold for each other? While Singapore is the archetypal developmental state, whose success can be attributed to strong political leadership and long-term planning, Switzerland's success is a more organic process, due to the propitious convergence of strong industries and a resilient citizenry. Yet throughout the course of their development, both countries have had to deal with the dual challenges of culturally heterogeneous populations and challenging regional contexts. Edited by Yvonne Guo and Jun Jie Woo, with forewords from Ambassadors Thomas Kupfer and Tommy Koh, Singapore and Switzerland: Secrets to Small State Success features contributions from distinguished scholars and policymakers who explore the dynamics of two small states which have topped international rankings in a dazzling array of policy areas, from economic competitiveness to education to governance, but whose pathways to success could not be more different. Contents:Foreword by Ambassador Thomas KupferForeword by Ambassador Tommy KohPrefaceIntroduction and Background: The Trajectories of History, Politics and EconomicsPublic Administration in Singapore and Switzerland (Yvonne Guo and Andreas Ladner)Neutrality, Balancing or Engagement? Comparing the Singaporean and Swiss Approaches in Small-State Diplomacy (Yvonne Guo and J J Woo)Trade Policy: The Status Quo and The Quo Vadis of Trade Liberalisation (Michael Anliker)Small States as Banking Powerhouses: Financial Sector Policy in Singapore and Switzerland (Yvonne Guo and J J Woo)Land Transport Policy: Urban Infrastructure in Singapore and Switzerland (Bruno Wildermuth)SMEs: Challenges, Potential for Mutual Learning and Implications for Policymakers (Manuel Baeuml)Recent Trends in First-Class World Competitiveness: Singapore and Switzerland in Global Entrepreneurship Rankings (Philippe Régnier and Pascal Wild)Singapore and Switzerland: Success Stories in Education (Suzanne Hraba-Renevey and Yvonne Guo)United in Diversity? Managing Multiculturalism in Singapore and Switzerland (Yvonne Guo)Migration Policies: Lessons from the Singaporean and Swiss Experiences (Hui Weng Tat and Cindy Helfer)Power Resources and Income Inequality in Singapore and Switzerland (Mehmet Kerem Çoban)ConclusionAbout the AuthorsIndexReviews of the Book Readership: Policymakers; undergraduates and postgraduates in political science, economics, and international affairs.

Berflieger

Author : Malcolm Gladwell
ISBN : 9783593405018
Genre : Political Science
File Size : 26. 73 MB
Format : PDF
Download : 375
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Malcolm Gladwell, Bestsellerautor und Star des amerikanischen Buchmarkts, hat die wahren Ursachen des Erfolgs untersucht und darüber ein lehrreiches, faszinierendes Buch geschrieben. Es steckt voller Geschichten und Beispiele, die zeigen, dass auch außergewöhnlicher Erfolg selten etwas mit individuellen Eigenschaften zu tun hat, sondern mit Gegebenheiten, die es dem einen leicht und dem anderen unmöglich machen, erfolgreich zu sein. Die Frage ist nicht, wie jemand ist, sondern woher er kommt: Welche Bedingungen haben diesen Menschen hervorgebracht? Auf seiner anregenden intellektuellen Erkundung der Welt der Überflieger erklärt Gladwell unter anderem das Geheimnis der Softwaremilliardäre, wie man ein herausragender Fußballer wird, warum Asiaten so gut in Mathe sind und was die Beatles zur größten Band aller Zeiten machte.

Reinventing Organizations

Author : Frederic Laloux
ISBN : 9783800649143
Genre : Fiction
File Size : 46. 13 MB
Format : PDF, Kindle
Download : 375
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Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts. Dies ist ein sehr wichtiges Buch, bedeutsam in vielerlei Hinsicht: Sowohl angesichts der bahnbrechenden Forschungsergebnisse, Einsichten, Ratschläge und Empfehlungen, die es enthält, als auch aufgrund der genauso wichtigen Fragen und Herausforderungen, auf die es hinweist.“ Ken Wilber aus dem Nachwort „Die programmatische Aufforderung ‚Reinventing Organizations‘ mündet in einem Organisationsmodell, das Strukturen wie Praktiken nach neuartigen, evolutionär-integralen Prinzipien ausrichtet. Im Ergebnis steht die Erkenntnis, dass das Leben und Arbeiten in Organisationen, ebenso wie deren Leistungsbeiträge für die Gesellschaft, radikal zum Positiven verändert werden können. Aber hierzu muss nicht zuletzt die Führung eine fortgeschrittene Entwicklungsebene erreichen.“ Prof. Dr. Jürgen Weibler, Autor des Standardwerkes „Personalführung“ „Das Buch gibt Hoffnung und ganz konkrete Hilfe zur Lösung der Probleme, die wir an der Schwelle von der Postmoderne zu einem neuen Zeitalter erleben, in denen die traditionellen oder modernen Organisationsformen den Anforderungen und Bedürfnissen der Menschen nicht mehr gerecht werden.“ Eine Leserin auf Amazon.com Frederic Laloux hat mit Reinventing Organizations das Grundlagenbuch für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung – ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen – ist einzigartig. Das erste Kapitel des Buches gibt einen Überblick über die historische Entwicklung von Organisationsparadigmen, bevor im zweiten Kapitel Strukturen, die Praxis und die Kultur von Organisationen, die ein erfüllendes und selbstbestimmtes Handeln der Menschen ermöglichen, anhand von ausgewählten Beispielen vorgestellt werden. Auf die Bedingungen, Hindernisse sowie Herausforderungen bei der Entwicklung dieser evolutionären Organisationen wird in Kapitel 3 eingegangen. Hier entwirft Frederic Laloux einen Leitfaden für den Weg hin zu einer ganzheitlich orientierten und sinnstiftenden Organisation. Frederic Laloux ist auch aufgrund dieses Buches ein mittlerweile gefragter Berater und Coach für Führungskräfte, die nach fundamental neuen Wegen der Organisation eines Unternehmens suchen. Er war Associate Partner bei McKinsey & Company und hält einen MBA vom INSEAD.

Faschismus

Author : Madeleine Albright
ISBN : 9783832184100
Genre : Political Science
File Size : 46. 98 MB
Format : PDF, ePub
Download : 604
Read : 647

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»Manche mögen dieses Buch und besonders seinen Titel alarmierend finden. Gut!« MADELEINE ALBRIGHT Weltweit kommt es zu einem Wiedererstarken anti-demokratischer, repressiver und zerstörerischer Kräfte. Die ehemalige amerikanische Außenministerin Madeleine Albright zeigt, welche großen Ähnlichkeiten diese mit dem Faschismus des 20. Jahrhunderts haben. Die faschistischen Tendenzen treten wieder in Erscheinung und greifen in Europa, Teilen Asiens und den Vereinigten Staaten um sich. Albrights Familie stammt aus Prag und floh zweimal: zuerst vor den Nationalsozialisten, später vor dem kommunistischen Regime. Auf Grundlage dieser Erlebnisse und der Erfahrungen, die sie im Laufe ihrer diplomatischen Karriere sammelte, zeichnet sie die Gründe für die Rückkehr des Faschismus nach. Sie identifiziert die Faktoren, die zu seinem Aufstieg beitragen und warnt eindringlich vor den Folgen. Doch Madeleine Albright bietet auch klare Lösungsansätze an, etwa die Veränderung der Arbeitsbedingungen und das Verständnis für die Bedürfnisse der Menschen nach Kontinuität und moralischer Beständigkeit. Sie zeigt, dass allein die Demokratie politische und gesellschaftliche Konflikte mit Rationalität und offenen Diskussionen lösen kann.

Macro Talent Management In Emerging And Emergent Markets

Author : Vlad Vaiman
ISBN : 9780429891014
Genre : Business & Economics
File Size : 63. 66 MB
Format : PDF, ePub, Docs
Download : 257
Read : 495

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The Evolution Of The Asian Developmental State

Author : J. J. Woo
ISBN : 9781351629737
Genre : Political Science
File Size : 82. 92 MB
Format : PDF, ePub
Download : 305
Read : 537

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Many East Asian states have undergone profound economic transformations over the last two decades. Singapore and Hong Kong especially have adapted to shifting economic and technological conditions by transforming themselves into ‘smart developmental states’. In these cities, the proliferation of digital technologies has given rise to new growth sectors and opened up new areas of political contestation within these early proponents of the developmental state model. Providing a theoretical and empirical discussion of the Asian developmental state model, the book assesses the evolution of the developmental state model, considers recent developments in the field and evaluates the development state’s continued relevance as a conceptual framework for understanding the politics of economic development. Focusing on digital and technology-enabled economic activities in Hong Kong and Singapore, the author explores the various policies that allow developmental states to stimulate economic growth, ensure organizational coherence, and engage businesses and other stakeholders. This book will be of interest to scholars and researchers of political economy and economic development in Asia as well as business professionals and other practitioners.

Die Blockchain Revolution

Author : Don Tapscott
ISBN : 9783864704062
Genre : Business & Economics
File Size : 49. 35 MB
Format : PDF, ePub, Mobi
Download : 796
Read : 1313

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Blockchain ermöglicht Peer-to-Peer-Transaktionen ohne jede Zwischenstelle wie eine Bank. Die Teilnehmer bleiben anonym und dennoch sind alle Transaktionen transparent und nachvollziehbar. Somit ist jeder Vorgang fälschungssicher. Dank Blockchain muss man sein Gegenüber nicht mehr kennen und ihm vertrauen – das Vertrauen wird durch das System als Ganzes hergestellt. Und digitale Währungen wie Bitcoins sind nur ein Anwendungsgebiet der Blockchain-Revolution. In der Blockchain kann jedes wichtige Dokument gespeichert werden: Urkunden von Universitäten, Geburts- und Heiratsurkunden und vieles mehr. Die Blockchain ist ein weltweites Register für alles. In diesem Buch zeigen die Autoren, wie sie eine fantastische neue Ära in den Bereichen Finanzen, Business, Gesundheitswesen, Erziehung und darüber hinaus möglich machen wird.

3 In 1 Governing A Global Financial Centre

Author : Woo Jun Jie
ISBN : 9789813221185
Genre : Political Science
File Size : 50. 39 MB
Format : PDF, Docs
Download : 460
Read : 1303

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3-in-1: Governing a Global Financial Centre provides a comprehensive understanding of Singapore's past development and future success as a global financial centre. It focuses on three transformational processes that have determined the city-state's financial sector development and governance — globalisation, financialisation, and centralisation — and their impacts across three areas: the economy, governance, and technology. More importantly, this book takes a multidimensional approach by considering the inter-related and interdependent nature of these three transformational processes. Just like the 3-in-1 coffee mix that is such an ubiquitous feature of everyday life in Singapore, the individual ingredients of Singapore's success as a global financial centre do not act alone, but as an integrated whole that manifests itself in one final product: the global financial centre.

Die F Nfte Landessprache

Author : Richard J. Watts
ISBN : 3728127892
Genre : Englisch - Sprachverbreitung - Schweiz - Aufsatzsammlung
File Size : 59. 2 MB
Format : PDF, ePub
Download : 888
Read : 610

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Die 4 Stunden Woche

Author : Timothy Ferriss
ISBN : 9783843704458
Genre : Business & Economics
File Size : 33. 6 MB
Format : PDF, ePub
Download : 977
Read : 1172

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Warum arbeiten wir uns eigentlich zu Tode? Haben wir nichts Besseres zu tun? Und ob! - sagt Timothy Ferriss. Der junge Unternehmer war lange Workaholic mit 80-Stunden-Woche. Doch dann erfand er MBA - Management by Absence - und ist seitdem freier, reicher, glücklicher. Mit viel Humor, provokanten Denkanstößen und erprobten Tipps erklärt Ferriss, wie sich die 4-Stunden-Woche bei vollem Lohnausgleich verwirklichen lässt. Der Wegweiser für eine Flucht aus dem Hamsterrad und ein Manifest für eine neue Gewichtung zwischen Leben und Arbeiten.

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